در سال های اخیر موضوع آموزش به عنوان سرمایه گذاری بلند مدت در کارکنان و محاسبه میزان بازگشت این سرمایه گذاری در حوزه آموزش به موضوعی جذاب و در عین حال چالشی تمام عیار تبدیل شده است. الگوی ROI حاصل توسعه مدل چهاروجهی کرک پاتریک است. جک فلیپس سطح پنجمی به آن اضافه و این سطح پنجم را بازگشت سرمایه نامید که اشاره به بازگشت سرمایه ناشی از اجرای برنامه های آموزشی برای سازمان ها دارد. در این کتاب تلاش گردیده به صورت عملی نشان داده شود که چگونه می توان آموزش و اثرات آن را در قالب مقادیر مالی نشان داد و اینکه چگونه می توان بازگشت سرمایه در آموزش را محاسبه نمود.